Modificación de la UNE 157001:2002 sobre
criterios generales para la elaboración de Proyectos
El pasado mes de junio de 2014 se ha publicado la nueva norma UNE
157001:2014 que aunque es bastante parecida a la versión anterior del año
2002, tiene algunos matices diferentes como son:
A.
El título de la UNE no es
“criterios generales para la elaboración de proyectos”, sino “criterios
generales para la elaboración formal de los documentos que constituyen un
proyecto técnico”
B.
En la anterior UNE se
definía a las mediciones como “Estado de Mediciones”, ahora solamente como
“Mediciones”
C.
En la anterior UNE se
definía al índice del proyecto como “Índice General”, ahora solamente como
“Índice”
D.
Cuando se expone los
posibles Anexos del proyecto, se expresan nuevos ejemplos como es el caso de
“eficiencia energética” o la “gestión de residuos”
E.
En la anterior UNE se
exponía los estudios con entidad propia a “prevención de riesgos laborales” o
al “impacto ambiental”. Ahora en esta UNE se definen como “Estudio Básico de
Seguridad y Salud, Estudio de Seguridad y salud”, y “Estudio de Impacto
Ambiental”
F.
En el apartado de pliego
de condiciones, en la nueva UNE se establece que para proyectos administrativos
es suficiente con realizar el pliego de condiciones técnicas (o sea no sería
necesario el pliego de condiciones generales)
G.
En el apartado de pliego
de condiciones y su contenido mínimo, se establece la necesidad de desarrollos
que antes no se exponían como necesarios, entre los que se encuentran: a)
descripción de las obras, instalaciones o servicios, b) ejecución de las obras,
instalaciones o servicios
H.
En el apartado de
presupuesto, también es novedoso, que se exponga que para proyectos
administrativos es suficiente un resumen de partidas mas importantes
Cada vez más en los nuevos reglamentos de seguridad se hace mención a la
necesidad de usar la UNE 157001 como guía para la elaboración del
proyecto, por lo que era necesario comunicaros de forma resumida los cambios de
la misma, para que podáis adecuar vuestros modelos de trabajo.
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